東南亞華人網：菲律賓國家警察總署（PNP）近期展開一項強力整頓行動，大馬尼拉地區8名市警察局局長因未能執行“5分鐘快速響應指令”遭到免職。這一舉措反映出警方高層推動應急響應機制轉型、強化基層反應速度的決心。
PNP總長尼古拉斯·託雷三世（Nicolas Torre III）表示，被撤職的局長未依照總部指示，落實“接警5分鐘內趕抵現場”的行動準則，顯示出指揮層在治安快速應對方面存在明顯疏失。

被撤換的8位局長所屬城市包括：
納沃塔斯（Navotas）卡洛奧坎（Caloocan）華倫蘇拉（Valenzuela）曼達盧永（Mandaluyong）馬裏基納（Marikina）聖胡安市（San Juan）帕拉尼亞克（Parañaque）馬卡蒂（Makati）
PNP發言人珍·法哈多准將（Jean Fajardo）證實上述人事變動，並強調這是提升全國警察專業度和快速應變能力的第一步。她指出，接下來中米沙鄢地區的數位地方指揮官也正接受績效審查，不排除進一步調整。
據警方介紹，“5分鐘響應策略”（5-Minute Response Time Strategy）是目前PNP內部推動的核心改革，旨在打破傳統被動派警模式，轉向高效率、機動性強、服務導向的警務體系。政策明確要求所有警力單位，無論晝夜，一旦接獲緊急通報，必須在五分鐘內到場展開初步處置。
託雷指出：“我們將不再容忍行動遲緩或反應不力的現象。現在的治安形勢要求我們擁有一支隨時待命、迅速反應的警察隊伍。”
爲防止空窗期影響市區巡邏與民衆安全感，PNP已火速安排替補官員接任上述8名局長職務，確保城市治安維持運轉。
分析人士指出，此次大規模免職雖屬罕見，但凸顯出菲警系統改革的堅定方向。特別是在警民關係緊張、社會治安關注度提升的背景下，如何提高警察信任度與處警效率，正成爲PNP亟需解決的關鍵議題。
PNP表示，該項策略未來將推廣至全國各地，構建一套統一、高效、響應快速的執法網絡，以進一步強化民衆安全保障。